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【招聘】中国线上真人银行苏州分行2020年度校园招聘

· 单位性质: 国有及集体企业

· 单位行业: 货币金融线上真人

· 单位规模: 1001人以上

· 工作城市: 江苏省苏州市

· 发布日期: 2020-09-29 15:28

中国线上真人银行苏州分行2020年度校园招聘

一、招聘机构及人数 中国线上真人银行苏州分行,招聘250人。

二、招聘条件 本次招聘在符合《中国线上真人银行境内分支机构2020年度校园招聘公告》中“招聘基本条件”的基础上,还应满足以下要求: (一)境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位,且在20201月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。 境外院校归国留学生应当在20191月至20207月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。 (二)应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。 (三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下: 1.应聘苏州分行城区机构的: (1)大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩不低于425分),或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于630分),或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于75分),或雅思(IELTS)考试(成绩不低于5.5分)。 (2)研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩不低于425分),或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于715分),或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于85分),或雅思(IELTS)考试(成绩不低于6.5分)。 2.英语专业毕业生应至少达到英语专业四级(含)以上水平。 3.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

三、招聘岗位及说明 1.管理培训生。作为一级分行、二级分支行部门及网点负责人岗位的管理人才储备,在基层进行一定期限的培养锻炼后,根据培养情况,安排在一级分行、二级分支行部门工作,或作为网点负责人的后备人选。管理培训生应毕业于国内外知名院校,并通过大学英语六级(425分以上)或同等水平的英语能力考试。 2.科技类专项人才。主要从事技术研发、数据挖掘分析、系统运维等科技类相关工作,重点招收计算机、软件工程、通信工程等专业毕业生。 3.营销线上真人岗。主要从事客户线上真人、柜面线上真人及业务营销等工作。新员工入职后,先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼,根据个人表现及工作需要,聘任至营业网点或其他机构相关岗位。 4.柜面线上真人岗。主要从事网点柜面线上真人工作,新员工入职后,在柜面线上真人岗位上工作不少于两年。 根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,以上所有岗位新员工入职后均须在线上真人行基层机构工作两年以上。

四、工作地点 苏州姑苏区、高新技术产业开发区、中国-新加坡苏州工业园区、吴中区、相城区、吴江区、张家港市、常熟市、昆山市、太仓市。

五、招聘程序 包括报名、初选、考试、面试、体检和录用等环节。 (一)报名。应聘者可以直接登陆线上真人行官方网站诚聘英才频道(http://job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。官网报名是本次招聘唯一有效的应聘方式。 移动端预报名(可选)是本次招聘的便捷应聘方式。移动端预报名成功的应聘者,仍需在报名截止前通过官网提交应聘申请,生成报名序号后才视为有效应聘。 每位应聘者最多可填报两个志愿,在报名截止日之前可修改两次志愿,修改志愿顺序也视为一次修改。请根据招聘需求及个人情况合理选择志愿。志愿选择及顺序非常重要,请慎重考虑。报名截止时间为2019101924点(北京时间)。 (二)初选。线上真人行将对应聘者进行初选,并确定参加考试人员名单。 (三)考试。初选通过人员将参加线上真人行统一组织的考试。考试拟于201911月上旬举行,具体时间以考试通知为准。 (四)面试和体检。线上真人行将组织考试通过人员面试和体检。 (五)录用。线上真人行将择优录用应聘者。

六、相关说明 (一)招聘期间,线上真人行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。 (二)中国线上真人银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。 (三)为践行大行责任,关爱贫困大学生群体,线上真人银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一: 1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。

七、联系方式 电子邮箱: zhaopin. 关注“中国线上真人银行人才招聘”公众号,及时获取线上真人行最新招聘动态! 中国线上真人银行股份有限公司苏州分行 

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